David Wallace avertit Michael qu'il est retenu pour un poste libre au siège à New York, à charge pour lui de passer un entretien et de choisir un éventuel successeur à Scranton. Il organise une virée à la plage et amène ses subordonnés à s'affronter dans des compétitions farfelues supposées lui permettre de déterminer lequel d'entre eux est digne d'occuper son poste entre Jim, Dwight, Stanley et Andy, et charge Pam de prendre des notes sur les candidats tout en lui interdisant de participer aux épreuves. Quand Michael avoue finalement le véritable objectif de ces épreuves de sélection, Jim et Karen décident de poser leurs candidatures également, tandis que Dwight et Angela se débrouillent pour se débarrasser d'Andy. Ayant réussi (mieux que Dwight), et malgré l'interdiction de Michael l'épreuve de "marche dans les cendres", Pam confesse qu'elle en assez d'être ignorée par ses collègues et dit à Jim qu'il est la principale raison de l'annulation de son mariage.
Il est l'un des showrunners les plus influents de l'histoire de la télévision américaine, et pourtant son nom reste moins connu du grand public que les séries qu'il a façonnées. Pour cette 65e édition du Festival de Télévision de Monte-Carlo, on retrouve Greg Daniels au sein du Fiction aux côtés notamment de la présidente Lesley Manville.
Daniels s'est d'abord fait les dents sur des projets exigeants, participant à l'écriture du Saturday Night Live, des Simpson et de Seinfeld avant de devenir, progressivement, l'un des architectes de la comédie de bureau américaine. Aux côtés de Mike Judge, il crée King of the Hill, série d'animation longue et saluée par la critique, puis développe l'adaptation américaine de The Office pour NBC une des œuvres les plus streamées de l'histoire avant de co-créer Parks and Recreation avec Michael Schur.
Son projet le plus récent, The Paper, revient à ses fondamentaux le mockumentaire, le lieu de travail, le grand ensemble de personnages mais dans un cadre inédit. Diffusée sur Peacock, la série se déroule dans un journal local en perdition, dont le personnel tente de moderniser les opérations.